en  

Menu

       

Nasze strony

       

Rekrutacja

REKRUTACJA:


I nabór :25 osób (24 X-28 XI 2012 r.)

II nabór: 25 osób (14.II - 06 032013 r.)


Do udziału w projekcie zapraszamy osoby spełniające następujące kryteria:


KRYTERIA KWALIFIKACYJNE DOTYCZĄCE STATUSU KANDYDATA (kandydat powinien należeć do 1 z 2 grup wskazanych poniżej):


I GRUPA

Osoby zwolnione z pracy i pozostające bez zatrudnienia do 6 miesięcy przed przystąpieniem do projektu, które dotychczas były zatrudnione u pracodawców przechodzących procesy restrukturyzacyjne, posiadających jednostkę organizacyjną na terenie województwa podkarpackiego.


II GRUPA

Osoby przewidziane do zwolnienia (będące na wypowiedzeniu)  u pracodawców przechodzących procesy restrukturyzacyjne, posiadających jednostkę organizacyjną na terenie województwa podkarpackiego.


KRYTERIA PODSTAWOWE (każdy kandydat powinien spełniać poniższe kryteria udziału w projekcie):

- kobiety i mężczyźni

- zamieszkali na terenie województwa podkarpackiego(posiadających meldunek stały lub czasowy)

- będących w wieku produkcyjnym (18-60 dla kobiet oraz 18-64 dla mężczyzn)


a w przypadku osób zamierzających rozpocząć prowadzenie własnej działalności gospodarczej również:

-  nie posiadający  zarejestrowanej działalności gospodarczej w okresie ostatnich 12 m-cy przed dniem przystąpienia do projektu

- nie planujący prowadzenia działalności gospodarczej w sektorach wyłączonych z ubiegania się o wsparcie w PO KL

- nie korzystający równolegle z innych środków publicznych na założenie działalności gospodarczej (m.in. z FP, PEFRON, POKL).

 

KRYTERIA PREFERENCYJNE (za przynależność do każdej z tych grup Kandydat otrzyma dodatkowe punkty):

- pracownicy z powiatów: mieleckiego, przemyskiego, lubaczowskiego, miasta Krosna i Rzeszowa (miejsce pracy w umowie o pracę)

- pracownicy z następujących zakładów pracy: Telekomunikacja Polska, Tauron, PKO BP, PGNiG, ME TSA TISSUE, COCA-COLA,  JAR Dachnów, Huta Szkła Józefina, Helioform, Jednostka Wojskowa Rzeszowie, RESBUD, TRPOutsourcing, PROSPER, HANDPROD,SYNOPTIS PHARMA,JELFA

- robotników przemysłowych/ rzemieślników/ pracowników sektora prywatnego (stanowisko w świadectwie pracy/ umowie o pracę)

-osoby o niskim poziomie wykształcenia: policealnym/zasadniczym/ średnim zawodowym/gimnazjalnym i niższym (dyplom)

- pracujących minimum 5 lat u jednego pracodawcy (zaświadczenie/ świadectwo pracy)

- osoby, którym przyznano niskie odprawy (do 5000 PLN brutto- zaświadczenie pracodawcy)

 

 

  

 

Wyszukiwarka

ok

Realizowane projekty


 




 



Fb


 
realizacja: ideo
"Pro Carpathia" 35-064 Rzeszów, ul. Rynek 16/1 | 017 852-85-26 | od 8:00 do 16:00 | Polityka Prywatności